微軟向美國(guó)員工推自愿買(mǎi)斷工齡裁員計(jì)劃,近期現(xiàn)高管離職潮
拖把 / 2026-04-24 14:0456247這幾年微軟的頹勢(shì)大家有目共睹,從折騰諾基亞失敗開(kāi)始,公司就一路下行。現(xiàn)在連自己的Windows 11都三天兩頭出嚴(yán)重bug,早已經(jīng)不是當(dāng)年的樣子了。在這種形勢(shì)下,裁員就在所難免了。

據(jù)CNBC報(bào)道,微軟目前正在向社會(huì)“輸送”人才,在本周四的一份備忘錄中,對(duì)員工提出自愿買(mǎi)斷工齡的裁員計(jì)劃。和裁掉入門(mén)級(jí)員工相比,這次裁員是面向美國(guó)高級(jí)總監(jiān)及以下級(jí)別的員工,因?yàn)檫@次裁員的條件是員工的工齡+年齡要大于等于70。
舉個(gè)例子,如果24歲進(jìn)入微軟從底層干起,在47歲的時(shí)候工齡就到了23年,就符合這個(gè)裁員條件了。如果是40歲跳槽過(guò)來(lái)從中層或高層干起,干到55歲時(shí)工齡是15年,也滿足條件。感覺(jué)這一波可以看作美國(guó)版的“35歲裁員線”,裁員目標(biāo)指向老員工和管理層,估計(jì)將覆蓋美國(guó)員工總數(shù)的7%。

今年1月起離職/退休的微軟高管
其實(shí)在這次裁員通知之前,從今年1月開(kāi)始,微軟已經(jīng)進(jìn)入了高管離職潮,涵蓋了CoreAI、Windows、Office和GitHub各部門(mén)。
這批高管中不乏在微軟工作30年以上的資深員工,他們?cè)鵀槲④涀龀鲞^(guò)重大貢獻(xiàn),比如在微軟干了40年的游戲部門(mén)前CEO菲爾·斯賓塞。

他不僅在Encarta(早期微軟的百科全書(shū)項(xiàng)目)、Microsoft Money和Microsoft Works團(tuán)隊(duì)干過(guò),領(lǐng)導(dǎo)游戲部門(mén)時(shí)主導(dǎo)了收購(gòu)Mojang(代表作:我的世界)、動(dòng)視暴雪(代表作:魔獸世界、守望先鋒、爐石傳說(shuō))以及ZeniMax Media(代表作:上古卷軸、輻射等系列)這些開(kāi)發(fā)商。
現(xiàn)在,微軟的日子已經(jīng)不如當(dāng)年那么風(fēng)光了,AI帶來(lái)的沖擊讓公司不得不考慮降本。在接下來(lái)的幾個(gè)月里,還會(huì)有更多高管或資深員工離職,微軟能不能重整旗鼓就看這一波了。
微軟向美國(guó)員工推自愿買(mǎi)斷工齡裁員計(jì)劃,近期現(xiàn)高管離職潮














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